工人和资本家怎样分割劳动价值?

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根据劳动自身生产增殖价值学说，劳动是自身生产增殖的创造社会财富的人力活动。

假设工人劳动8小时，劳动生产增殖率50%，则劳动8小时后实现劳动量为12小时。

假设工人劳动的8小时中，7小时为自己劳动，1小时为资本家劳动，即87.5%时间为自己劳动，12.5%时间为资本家劳动，在劳动后实现的总量中，工人为自己劳动7小时实现的劳动量是10.5小时，为资本家劳动1小时实现的劳动量是1.5小时。

假设1小时劳动的价值是1元，按照实现的劳动量分配，则工人工资是10.5元，资本家利润是1.5元。

工人所得超过8小时（8元），剩余2.5小时（2.5元），资本家获得无酬劳动1. 5小时（1.5元）。

显然，根据劳动自身生产增殖价值论，雇佣劳动是个正和游戏。而马克思的雇佣劳动价值论则是个零和游戏。

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其实，劳动价值论的定性很简单，无论劳动结果增值与否，增值多少，一切皆劳动者创造，没有资本家的事。也因此资本家无论获得分配多少，都是“无偿的占有”，在“剥削”劳动者。你在具体区分劳资之间各为多少，只表示“剥削”程度不同，没有改变“剥削”的性质。

问题的关键是，劳动是怎样增值和贬值的？例如:那你用8小时编了一个筐拿到集市上去卖，如何知道这个筐是增值还是贬值？

取决于双方的谈判力量~