嗯,楼主真的是很专业,呵呵,谢谢楼主的不吝指导,让我收益匪浅,我还想问楼主,向您说的,满意度主要的意义在未来的预测,那么对与垄断型的企业,比如说我最近在做燃气满意度,燃气它是一个垄断企业(即使不满意,还是会重复购买),它的满意度高低就似乎对其未来业绩影响不大了,那做这样的项目主要应该把重点放在哪里呢?再如学校食堂满意度,大部分的学生满意度不高,抱怨程度相对较严重,但是学生反映以后去饭堂就餐的频率还是很高,那这样一来做这方面的满意度对未来的预测意义是不是就不大了,主要只是做对学生满意度影响因素影响力大小的分析么?
恩,你提的问题的确是很多人的困惑.看完我的回答你就知道这是一个多么简单的问题了.
事实上,许人被"满意度"这三个字局限住了.你想想看,对于企业来说,希望客户满意,从而对企业忠诚,多购买他的商品和服务,这对企业来说是非常有价值的(多购买,代表更多的收益和更多的利润),但对于公共事业或政府部门而言,民众对他满意或是不满意会有怎样的影响呢?电还是要用,饭还是要吃,而且做饭烧水只能用他提供的燃气,显然忠诚与否对他而言是不重要的,那么你就需要去想,这个价值到底体现在哪里呢?- 作为政府部门,服务的好坏最终有可能会体现到民众对这个政府的评价,那么满意度后面需要延伸出去的可能就是"对这个政府执政的信心",或是对这个政府的认可度;如果是高校的话,对食堂的满意与否可能产生的是对这个学校管理能力的评价或认可,或者是对未来学校口碑的影响. 不过,没做过研究,这只是我的猜测,你需要通过研究把这个"价值"或满意度的"输出"到底是什么找出来,从而建立起一个有效的测量模型(满意度后面要链接的不是忠诚度,而是你找出来的这些价值感知,对燃气公司或对学校而言让民众满意,让学校满意的价值到底是什么);
不要被满意度三个字限制住你的思维.这是一个"有效分析企业经营现状"的方法,所以它的关键技术是"影响力"的分析,因与果的分析,而不是满意度得分!


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