仅凭劳动不能创造出商品，何来仅凭劳动创造了价值？

曹国奇 发表于 2020-3-20 16:04
为什么要这么分，有些是客观的，有些是主观的。

从合作机制、竞争机制及成本机制导出的分配规则客观偏 ...

你还是正经回答问题：你凭什么这样分配？至于所谓“有些是客观的，有些是主观的”，这比废话好多少？
我知道啊，一件物品既可以给你，也可以给他，也可以扔到水里去。但是，我就想问你：你凭什么分给你或他？

曹国奇 发表于 2020-3-20 16:04
为什么要这么分，有些是客观的，有些是主观的。

从合作机制、竞争机制及成本机制导出的分配规则客观偏 ...

1. 从合作机制、竞争机制及成本机制导出的分配规则客观偏多，从组织机制导出的主观偏多。

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你所讲的这堆之间，到底在分配这件事上有什么关系？

hhj-1 发表于 2020-3-20 16:26
你还是正经回答问题：你凭什么这样分配？至于所谓“有些是客观的，有些是主观的”，这比废话好多少？
我 ...

妈*的*，不断审查。

我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

你说的丢到水里去，那只是个案。

至于你的最小耗费，只是买方心态，卖方心态是相反的，这样在群体层面看两种心态相互抵消的。这就是你的逻辑困境。

在我的理论下，比如资本家原单位投入产出10件商品，现在由于技术进步生产20件商品，在我的理论看来商品价格不变，但是工人的工资和zf的税金将依照平均分配规律上涨了。自然不会上涨1倍，因为这两样上涨也会反过来构成资本家的生产成本，依照成本机制会使商品价格上涨。此时在文字上看似乎陷入死循环，但是数学运算的结果不是这样。

我的数学分析结果是这样：一商品生产率提高后其价格要降低，但是与此同时，群体中其它所有商品的价格要因此而上涨，且上涨总量与下降总量相等。工资因此而上涨。

注意：其中工资上涨是单列项，是“人类生产目的在于消费”决定的。


如果依照你的最小耗费原则，工资该怎么办？你思考这个问题没有？

曹国奇 发表于 2020-3-20 21:31
妈*的*，不断审查。

我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

1. 我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

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你要制造规律来指挥市场怎么分，这是你自己的事，但是，市场到底怎么分又是另外一回事。

曹国奇 发表于 2020-3-20 21:31
妈*的*，不断审查。

我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

1. 至于你的最小耗费，只是买方心态，卖方心态是相反的，这样在群体层面看两种心态相互抵消的。这就是你的逻辑困境。

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市场经济的基本方向是买方市场导向，因此，买方心态是符合实际的，你没看到全球都是在争夺消费市场吗？
为什么市场经济必定导向买方市场呢？因为我们知道理性经济人，即有利润空间必定去追求，而追求的方式就是在利润空间大的时候就加大供给，而供给一多，买方市场就会形成。而人民主要以消费者的身份获益。

曹国奇 发表于 2020-3-20 21:31
妈*的*，不断审查。

我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

1. 在我的理论下，比如资本家原单位投入产出10件商品，现在由于技术进步生产20件商品，在我的理论看来商品价格不变，但是工人的工资和zf的税金将依照平均分配规律上涨了。

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在我的理论看来，如果供给增大而价格不变，那么总利润量将增大，而增大的利润量将会更大的刺激供给，直到将利润降低到均衡利润为止。如果你的理论认为无论供给多大价格都没变，那么利润量将会走向无穷大，而无穷大的利润又成为刺激供给进一步增大的无穷因素，这两个方面互相刺激的作用，而将经济导向无穷膨胀。你不觉得很荒谬吗？

曹国奇 发表于 2020-3-20 21:31
妈*的*，不断审查。

我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

1. 在我的理论下，比如资本家原单位投入产出10件商品，现在由于技术进步生产20件商品，在我的理论看来商品价格不变
   
2. 
   
3. 我的数学分析结果是这样：一商品生产率提高后其价格要降低

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你的理论怎么处理这种价格不变和价格要降低的矛盾？

曹国奇 发表于 2020-3-20 21:31
妈*的*，不断审查。

我揭示的分配规律指明就要这么分，我要怎么回答你呢？

1. 我的数学分析结果是这样：一商品生产率提高后其价格要降低，但是与此同时，群体中其它所有商品的价格要因此而上涨，且上涨总量与下降总量相等。工资因此而上涨。

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凭什么在一个行业的商品价格下降，导致其它行业的商品价格反而上涨而不是下降？工资的上涨一定是通过商品价格上涨而达到的吗？我的理论则相反，一个行业的产品价格下降，会导致其下游行业的产品价格跟着下降。因为成本降低了。

hhj-1 发表于 2020-3-21 09:02
凭什么在一个行业的商品价格下降，导致其它行业的商品价格反而上涨而不是下降？工资的上涨一定是通过商品 ...

      凭什么在一个行业的商品价格下降，导致其它行业的商品价格反而上涨而不是下降？工资的上涨一定是通过商品价格上涨而达到的吗？。
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这个规律决定四种价格现象，这就是价值分配的神秘之处，信不信由你：

1、价格时间关系。凡长期发展较慢的部门其商品价格不断上涨（以科学技术和管理技术为主的文化知识的更新速度的平均值为评判标准。指生产率提高速度低于社会平均值的部门）；凡长期发展较快的部门其商品价格不断将低。
     比如农业、建筑业、印刷业、手工业等商品，尽管其生产率也在不断提高，但是由于低于社会平均速度，其价格不断上涨；而手机、电脑、汽车、化工等，由于其生产率提高速度更快，大于社会平均速度，其商品价格不断降低。

2、价格空间关系。在生产方式相同的情况下，商品的价格在发达国家和地区高，在落后国家和地区低。比如大米、牛肉面、搬运、火箭、手机的价格在美国高，在中国低；在北京高，在武汉低。

3、工资空间关系。同样劳动支出所挣的工资，在经济发达地区和国家高，在经济落后地区和国家低。比如搬运工、理发师、教师的工资，在美国比在中国高，在中国比在印度高，在北京比武汉高，在城市比在农村高。

4、工资时间关系。同样劳动支出所挣的工资，随群体经济的发展不断上涨，随群体经济的衰退不断降低。比如改革开放40年来我国工资增长近100倍，而伊拉克在海湾战争后其工资急剧降低。

曹国奇 发表于 2020-3-21 18:07
凭什么在一个行业的商品价格下降，导致其它行业的商品价格反而上涨而不是下降？工资的上涨一定是通 ...

1. 1、价格时间关系。凡长期发展较慢的部门其商品价格不断上涨（以科学技术和管理技术为主的文化知识的更新速度的平均值为评判标准。指生产率提高速度低于社会平均值的部门）；凡长期发展较快的部门其商品价格不断将低。

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行业生产率低，那么行业的单位成本更高，因而是成本决定价格的体现。这个与时间没有关系。