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国信证券深圳营销中心 大客户理财顾问等多个岗位在招 2013.8.9发布

国信证券深圳营销中心 大客户理财顾问等多个岗位在招 2013.8.9发布

发布:国信证券 | 分类:考研

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国信证券深圳营销中心正在招聘大客户理财顾问等多个岗位,诚邀金融行业证券分析、高端理财、投资咨询相关工作优秀人才,想转换职业跑道的其他行业优秀人才以及应届本科、硕士金融专业毕业生申请。2013年8月17日(下周 ...
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国信证券深圳营销中心正在招聘大客户理财顾问等多个岗位,诚邀金融行业证券分析、高端理财、投资咨询相关工作优秀人才,想转换职业跑道的其他行业优秀人才以及应届本科、硕士金融专业毕业生申请。
2013年8月17日(下周六)08:30欢迎携带简历直接前往深圳会展中心6号馆第65届群英会VIP展位(99号—102号)。国信证券深圳营销中心各营业部总经理将亲临现场与应聘者相约!
  以下为公司介绍及岗位信息:
  
公司简介:
  国信证券股份有限公司是全国性大型综合类证券公司,是国内前八家创新试点券商之一及全国的两家AA级券商之一。
  国信证券深圳营销中心作为国信证券在深圳地区最大的分支机构,旗下以泰然九路营业部为代表的八家营业部,遍布深圳特区内外组成多渠道营销服务网络,并以完善的经营管理模式被广为称道。目前拥有超过50万客户,管理资产超过600亿。
  业内首创证券服务品牌“金色阳光”
  唯一荣获“深圳市金融创新奖”的证券服务品牌
  连续五年荣获中国十佳证券营业部
  中国明星营业部20强
  业内首创证券服务品牌“金色阳光”
  唯一荣获“深圳市金融创新奖”的证券服务品牌
  连续五年 荣获中国十佳证券营业部
  2006年 深圳市金融创新奖
  2008年 中国明星证券营业部
  2009年 中国明星证券营业部
  2010年 最能代表30年深圳形象的知名金融品牌
  2010年 热心慈善公益机构
  2010年 年度优秀券商营业部
  2011年 中国明星证券营业部
  2011年 中国最佳私募证券基金销售服务券商
  人力资源战略:
  国信证券深圳营销中心的人力资源战略就是要吸引、培养发展、激励和挽留充满活力和极具创新精神的优秀人才,并营造以绩效为导向的文化氛围以保持企业竞争优势。
  国信证券是业内公认的主张高薪回报员工的证券公司之一,而国信证券深圳营销中心泰然九路营业部更是如此。深圳营销中心鼓励通过科学的薪酬机制和人性化福利待遇与员工分享中国证券经纪业务发展的丰盛成果。
  财富旅程,从这里出发,欢迎加入我们的团队,携手开启财富的未来。
  员工福利:
  我们所有员工皆属正式员工编制,享有以下福利:
  固定薪酬和高弹性绩效奖金
  五险一金(标准社会保险及住房公积金),补充商业保险
  中餐补助、交通补助、洗衣补助和通讯补助
  工会福利(节假日福利、健身福利、生日福利等)
  定期健康体检
  外出培训交流、旅游福利
  带薪年假等各类休假、十一及春节假期连休七天或九天
  
招聘岗位:
  一、大客户理财顾问
  任职要求:
  1、全日制本科(含)以上;
  2、具银行、信托、证券、期货、第三方理财工作经验者优先考虑;
  3、具备高端人际网络并拥有业绩案例;
  4、一年以上的证券投资分析经验;通过证券从业资格考试(包括投资分析)科目;通过AFP考试优先。
  岗位职责:
  1、负责服务和发展高价值个人、机构客户,除传统证券投资咨询服务外、另提供全方面金融理财规划服务,包括融资融券服务、阳光私募基金、伞形信托产品推介等,
  2、负责高端个人客户的维护、客户资料的管理及客户的二次开发;
  3、维护与客户保持长期合作关系,开发新的经营增长机会;
  4、满足高端个人客户个性化理财需要,提升客户满意度。
  5、根据公司战略和市场计划,组织并策划营销活动。
  
二、机构业务经理
  任职要求:
  1、全日制本科(含)以上;
  2、具银行、信托、证券、期货、第三方理财工作经验者优先考虑;
  3、熟悉上市公司股票质押融资、大宗交易减持、公司债、企业债、资产证券化等投资银行业务,
  4、具备相关业务3年以上工作经验,1年以上管理团队工作经验;
  5、具备高端人际网络并完成机构业务业绩;
  6、通过证券从业资格考试(包括投资分析)科目;通过AFP考试优先。
  岗位职责:
  1、个人机构业务承揽拓展、团队机构业务拓展工作推进、督导及协助;
  2、根据机构业务要求协助部门总经理进行市场分析制定营销策略;
  3、各类机构业务会议的组织实施;
  4、协助总经理对业务人员进行机构业务数据跟踪、业绩督导等工作过程量的监督及目标管理;
  5、协助总经理完成部门内部机构业务激励及考核方案,并负责部门宣贯实施;
  6、负责机构业务与内部相关产品及业务部门的协调联络,并负责内部业务内容、流程、考核等的咨询;
  7、与总部、外部相关渠道联络沟通;
  8、人员内部机构业务知识技能及业务培训组织实施,并对部门内部人员机构业务知识普及及合格率负责。
  
三、量化项目经理
  任职要求:
  1、年龄35岁以下,性别不限;
  2、全日制重点院校本科及以上学历,金融工程、金融、数学、统计学、计算机等相关专业;
  3、3年以上量化投资项目运作经验,并拥有较丰富的业内资源;
  4、熟悉基金、银行、信托、证券业务,熟悉高端财富管理产品线及运作模式;
  5、能够熟悉运用办公软件,具备相当水平的数据处理和文案撰写能力。
  岗位职责:
  1、对私募机构进行尽职调查与合作洽谈,设计引入量化投资类产品,筛选出优质产品上线;
  2、拓展维护各类量化投资机构、信托、银行等发行渠道关系,进行日常与节日期间拜访;
  3、根据市场需求甄选不同的产品,调研分析、实施各营销推广方案;
  4、对业务部门进行项目拓展培训、投资交流、策略投资等业务支持。
  
四、债券项目经理
  任职要求:
  1、年龄35岁以下,性别不限;
  2、全日制重点院校本科及以上学历,金融、经济学、财务、数理专业;
  3、3年以上债券投资项目运作经验,并拥有较丰富的业内资源;
  4、熟悉基金、银行、信托、证券业务,熟悉高端财富管理产品线及运作模式;
  5、能够熟悉运用办公软件,具备相当水平的数据处理和文案撰写能力。
  岗位职责:
  1、对私募机构进行尽职调查与合作洽谈,设计引入债券投资类产品,筛选出优质产品上线;
  2、拓展维护各类债券投资机构、信托、银行等发行渠道关系,进行日常与节日期间拜访;
  3、根据市场需求甄选不同的产品,调研分析、实施各营销推广方案;
  4、对业务部门进行项目拓展培训、投资交流、策略投资等业务支持。
  
五、营销经理
  任职要求:
  1、年龄35岁以下,性别不限;
  2、全日制重点院校本科及以上学历,3年以上营销管理工作经验;
  3、了解境内外金融市场的相关市场产品知识;
  4、掌握金融行业市场营销和财富管理业务相关知识;
  5、具有较强的沟通能力、组织协调能力和业务推动能力;
  6、具备较强的分析、解决问题能力,思路清晰,考虑问题细致周到;
  7、具有一定活动策划、组织和执行能力;
  8、能够熟悉运用办公软件,具备相当水平的数据处理和文案撰写能力。
  岗位职责:
  1、根据市场变化及客户需求,协助制定产品销售推广方案;
  2、组织推动业务部门执行销售计划,完成公司下达的产品销售任务;
  3、对产品销售过程和结果进行总结分析,完善产品销售计划与流程;
  4、拓展高端营销渠道,共同开发与维护高端客户的关系。
  
六、服务经理
  任职要求:
  1、年龄35岁以下,性别不限;
  2、全日制重点院校本科及以上学历,3年以上金融行业客户服务相关工作经验;
  3、能够熟悉运用办公软件,具备相当水平的数据处理和文案撰写能力。
  岗位职责:
  1、设计调研私募机构与产品终端客户的服务内容,落实客户服务模式;
  2、收集整理合作私募机构的信息,建立并维护相关数据库;
  3、维护与合作私募机构的良好关系,进行日常与节日期间拜访、交流;
  4、负责督促产品终端客户及内部员工的服务执行与落实。
  
七、同业资管业务经理
  任职要求:
  1、年龄35岁以下,性别不限;
  2、全日制重点院校本科及以上学历,3年以上信托或银行对公业务工作经验;
  3、掌握银行、证券、信托行业相关政策法规;
  4、掌握通道类业务规则与操作流程;
  5、能够熟悉运用办公软件,具备相当水平的数据处理和文案撰写能力;
  6、有通道类业务拓展经验的优先。
  岗位职责:
  1、拓展银行通道类业务,完成通道类项目的承揽、承做;
  2、对业务部门进行通道业务的培训与指导等业务支持;
  3、维护与合作私募机构的良好关系;
  4、拓展与维护银行、信托等渠道关系,进行日常与节日期间拜访。
  
八、渠道经理
  任职要求:
  1、年龄35岁以下,性别不限;
  2、全日制重点院校本科及以上学历,3年以上银行渠道开拓维护工作经验;
  3、了解境内外金融市场的相关市场产品知识;
  4、掌握金融行业市场营销和理财服务及财富管理业务相关知识;
  5、具有较强的协调能力和资源整合能力;
  6、具有较强的业务沟通、发现、分析和归纳总结能力;
  7、具有坚毅的性格、高的执行能力、较强的学习能力;
  8、能够熟悉运用办公软件,具备相当水平的数据处理和文案撰写能力;
  岗位职责:
  1、拓展维护信托、银行等渠道关系 ;
  2、推广阳光私募产品、基金产品在银行内销售 ;
  3、负责项目的开发与维护 ;
  4、根据市场需求甄选不同的产品,调研分析、实施各营销推广方案。给客户部进行阳光私募拓展培训等业务支持 。
  
九、流程管理咨询项目经理
  任职要求:
  1、企业管理、IT、理工类专业,211院校,全日制本科(含)以上学历;
  2、具备ISO认证工作经验者优先;
  3、有良好的沟通表达能力和学习、读写能力;
  4、性格开朗,工作积极主动,有团队精神,能承受一定工作压力。
  岗位职责:
  1、拓展企业客户,负责企业前期业务调研、分析及诊断;
  2、配合团队完成业务宣介、客户洽谈、咨询服务;
  3、企业管理咨询市场调研及数据分析;
  4、针对企业客户需求完成流程设计和改进方案;
  5、内部流程管理项目实施;
  6、项目运营中的文档制作、驻场实施配合;
  7、项目实施后的客户维护与服务更新。
  
十、机构业务项目经理
  岗位要求:
  1、全日制本科(含)以上;
  2、具银行、信托、证券、期货、第三方理财工作经验者优先考虑;
  3、熟悉上市公司股票质押融资、大宗交易减持、公司债、企业债、资产证券化等投资银行业务,具备相关业务三年以上工作经验;
  4、具备高端人际网络并完成机构业务业绩;
  5、通过证券从业资格考试(包括投资分析)科目;通过AFP考试优先。
  工作职责:
  1、资本中介业务(融资、大宗交易减持、公司债、企业债等)的客户开发和客户关系维持;
  2、积极寻求项目资源,培养潜在项目,承揽项目,实施项目;参与项目的前期策划、尽职调查、方案设计论证、具体实施及后期监督工作;
  3、参与项目企业和相关中介机构的联系、沟通,辅助完成项目分析、筛选和比较;提出合理化建议;
  4、根据公司战略和市场计划,组织并策划营销活动。
  
  以上岗位择优录取,录用后可提供业内具竞争力的的待遇和发展空间。我们将提供完善的新人培训计划、固定基本薪酬保障、餐费补助,以解您后顾之忧,实现职业跑道的顺利转变,期盼与您一起共同成长!
  您得到的不仅仅是一份获得高薪机会的工作,更重要的是取得在全国规模最大证券营业部的工作资历,最终实现在证券行业的自我增值!
  欢迎有志于从事证券方向的您投递简历至智联招聘网和前程无忧招聘网;
  联系电话:0755-33228601 0755-33228609
  招聘邮箱:20666@guosen.com.cn
  2013年8月17日(下周六)08:30欢迎携带简历直接前往深圳会展中心6号馆第65届群英会VIP展位(99号—102号)。国信证券深圳营销中心各营业部总经理将亲临现场与应聘者相约!
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