[原创] 新《劳动合同法》错在哪

楼主的观念不错，

但是出发点不是站在劳动人民的立场呵，

要是在30年前，你可惨了

劳动法是给老外看的，要真按法行事，浙江的企业要倒一片呢。。

劳动法是兼顾大部分人的利益！虽然里面的有些规定不太合乎情理，但是符合大部分人的利益！

新劳动法就是保护劳工的权利，某些企业无视劳工权利已经很久了。资本和人性，看你选哪个？

呵呵不错

1、简单地从企业交易成本的角度看，对企业没有任何约束的完全自由的劳动力市场当然是最有效率的市场；包括各类法规要求企业对员工承担的劳保、安全责任都增加了企业的交易成本，也降低了企业对劳动力的需求。

2、但是，劳动合同法的问题是一个社会问题，而不是一个纯市场经济问题。正是各种对劳工权益保障的法规，使现在的劳资关系不断得以平衡。对企业没有任何约束的劳动力市场环境，只能让社会回到早期的资本主义发展阶段：经济也许在短期内得到更快的发展，但整个社会可能由于利益的失衡变得极不稳定：这种现象是包括资方也不愿见到的。因此，经济学原理并不能解决这种社会问题。

3、从纯经济角度出发，即使完全自由没有法律约束的劳动力市场也不能确定有利于经济的发展，因为劳资双方的不对等使劳方议价能力太弱而在产出的分配中处于极为不利的局面，最终企业是节约了成本，但是整个社会也减少了消费需求的比例，在伤害劳方的同时，反过来也伤害了企业的发展，这也反过来说明了早期福特的高明之处：让他自己的员工买得起T型车。

4、也许你还会说公民的权益保障体系是政府的责任，这种责任成本不能强加于企业来承担。但是，政府的责任最终仍然会很大程度转嫁到企业身上，由企业自身来承担部分责任也许更为有效率。同时经济学原理并不能完全解释经济体系运行的效率问题，经济活动中最积极的因素经济人的假设即并非任何时候都合适。

这叫中国特色

想不到竟然还有很多人认为新劳动法是好的，脑子真是被愚化。。。。，无语。而且还煞有介事的辩论。

 有问题，很多时候，一个经济政策不能单从经济学的角度分析，更多的要考虑政治和国家战略。