政经对于雇佣劳动的范围界定是什么？

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雇佣劳动制度是资本主义生产方式的本质特征
资本主义是以雇佣劳动制度为特征的剥削制度
直接生产者与生产资料分离
劳动者除劳动力一无所有，无偿生产剩余价值

我的问题是
1.政经对于雇佣劳动的具体定义是什么？
2.雇佣劳动中，受雇方主要包括哪些主体：产业工人？是否包括企业家？管理者？
3.如何理解资本家的劳动，及其价值创造？

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关键词：雇佣劳动 资本主义生产方式 资本主义生产 资本主义 劳动制度 资本主义 管理者 企业家 劳动力 劳动者

我的问题是
1.政经对于雇佣劳动的具体定义是什么？
2.雇佣劳动中，受雇方主要包括哪些主体：产业工人？是否包括企业家？管理者？
3.如何理解资本家的劳动，及其价值创造？

1.雇佣劳动是雇佣方对受雇者约定进行生产劳动的行为。
2.受雇方主要包括：产业工人，企业家（即经理人、白领管理者）。
3.资本家在创业初期是参予生产劳动、组织生产，当雇佣经理人替他打理生产经营，他就不再参予劳动。如他自己经营管理，他的价值创造可比照经理人的经营工资收入。

感谢楼上朋友的详细解答。

peyzf 发表于 2014-12-1 11:46
感谢楼上朋友的详细解答。

互相切蹉，应该的。

龚民 发表于 2014-12-1 11:34
1.雇佣劳动是雇佣方对受雇者约定进行生产劳动的行为。
2.受雇方主要包括：产业工人，企业家（即经理人、白 ...

既然是约定，那是双方的约定，而不是一方对一方的单方行为。其次，无论资本家身兼投资人和经理人，资本家的管理活动都是一种劳动，何来的什么“不再参与劳动”云云？再其次，所谓“价值创造”，你此处的“价值”是什么东西？