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初来者的新声――――资本与制度的关系
资本是一种金钱性的关系的集合。在企业里有工人，管理者和资本家，他们之间的关系就是本，而这些本对资金的运作就是资本了。这是资本的内在性。
资本也是一种有固定性的东西，这种固定性指的是在在经济系统中本来就有资本，这些资本是对需求的一种反映。总体上有多少的需求变化，就有多少的社会总价格的变动，于是社会资本群集也就在社会总价格的关系之中体现了出来。这是资本的外在性
剩下的也就是怎么样地将这些资本和市场经济相结合了，主要的方法是让经济人在一定的制度下对社会资本群集进行分析，以得出社会总价值，然后对具体的行业进行分析，选出要进入的行业，并进而到一些该行业的现场进行调查，找到最终的企业落脚点，以后就是筹划、注册、运营和退出了，在整个过程中对价值的分析会一步步地深入、细分和确定。
而这种对价值的一步步的深入、细分和确定的分析过程，就是制度要预先定下模式和程式，并在实际过程中得以于资本合理结合并使企业稳定的发展，最终实现了社会的价值的实现（生产、分配、交换和消费）的过程。
而制度要对资本控制和企业管理都要有明确的方法。
先看资本控制，资本有内在性和外在性，其内在性说白了也就是在该系统内有金钱的人的关系，这种关系在经济学上称为财产，实现上分为很多的权力，如所有权、经营权、典权等等。而其外在性也就是对需求变化的一种反映。这种反映在经济学上称为责任和义务，统称责义。对于企业来讲在日常工作中只要把财产作为主体控制好就可以了，责义是社会对企业的一种要求和外部性控制方法。
再看企业管理，其实这也就是对资本的内在性和外在性的决策和控制了，其中内在性上也包括对各产权的决策和主动控制，在外在性上也包括对责任和义务上的决策和被动控制。
企业的外在性只是影响了内在性，而内在性则主要是看所有权在谁手里，因为这些人的价值观会影响整个企业对价值的实现。所有权的地位一上升，于是就可以用所有权的分类来定义企业的制度了――企业的制度主要包括对财产所有权、企业所有权和责义所有权三部分的规定，其他的制度只是配角了。
于是所有权的制度从财产权中分离了出来，成为财产所有权、企业所有权、和责义所有权三个权则的上司制度。所有权之所以会脱离财产权是因为制度的需要。
财产所有权是主体权，企业所有权是主动权，责义所有权是生存权。
具体的制度就不再说了，初来乍道，请多指教。
俞闲初
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