如何解释劳动时间越来越短，工资越来越高？

gxg 发表于 2019-3-30 14:25
劳动自身生产增殖作为定律怎么就没有前提条件了？我在前面的回帖中早已给出，这个前提条件就是没有天灾 ...

呵呵呵

曹国奇 发表于 2019-3-30 21:22
呵呵呵

走一个，干！

曹国奇 发表于 2019-3-25 08:39
有理。经典价值理论，老马的和效用的都没说到正点。

先生在本人发的主贴的回帖中有合作和分配这方面的内容，来这里想了解曹先生的更多分析，

曹国奇 发表于 2019-3-28 12:49
问题是：
货币本身也有价值，价格是商品的价值与货币的价值的比值。
货币也是人生产的，里面同样有“劳 ...

记录！！

uvwx 发表于 2021-6-19 21:39
先生在本人发的主贴的回帖中有合作和分配这方面的内容，来这里想了解曹先生的更多分析，

       都忘了这个帖子。前几年出版《分配论》一直不顺，才发了这个贴，试试网友们的深浅，自然我也愿意谈的太多。今年1月份才出版了这本书，改名了，就前面说到的《价格形成机制系统研究》。只要涉及“分8配8”二字就算重大题材，要中88央88批准。

        站在合作角度看，产出都是大家共有的，也很难鉴别谁创造多谁创造少。这种鉴别是不可能事件。那么：
       1、我们生产的目的是什么？答案：是为了满足人们的终端消费。自然，在货币时代终端消费由工资表达。这是最基本的分配关系，任何物种都要遵循。
            A、假如总产出是M，既有生产结构决定0.5M为终端消费，则群体工资总量是0.5M。自然产出越高，工资总量越高，于是每个人的工资越高。            B、人类的基本分配规则是什么？是平均分配。我02年出版的《价格论》一书中这样描述平均分配法则的：共生共栖，共枯共荣。在经济活动中有三个平均体现出来：平均工资、平均利润（率）、平均税率。平均工资把控终端消费，平均利润率把控源头——生产，平均税率把控组织机制（主要是政88府）。
     说明：生物群体分有组织群体和无组织群体（生物学称为自组织群体），人类是有组织群体，一定会有zf这样的头，他们也要生存，所以税金是我们经济系统分配的最基本部分的三大部分之一。任何忽视或者否定组织机制的经济学理论，不可能完备，都是无政府主义的经济学理论。


      2、平均分配奠定共同富裕的大格调。我认为经济系统由四大机制构成，他们向汽车的四个轮子，缺一不可：合作（群体）机制、分工（个体）机制、竞争机制、组织机制。显然，如果分配是绝对平均，则我们失去了竞争机制这个轮子，要翻车的。竞争机制将使得每个人的工资不一样多，从而迫使每个都努力劳动，以获取比别人更多的收益。
       竞争机制直接导致另一个价格规律——价格差规律。这个规律将导致上中下国家的国力不一样、上中下地区的繁荣程度不一样，上中下部门的利润率不一样，上中下企业的利润率不一样，上中下工人的工资不一样、等等。这种不一样就像大海有波峰波谷一样，就像沙漠有沙峰啥谷一样。但是由于群体（国家和地区）经济总量不一样，其海平面或沙漠面是有高有底的。海平面高的国家和地区，其波峰波谷在更高的位置出现。好比我国与美国相比，美国的高工资工资肯定高于我国，美国的失业救济金也肯定高于我国。

uvwx 发表于 2021-6-19 21:39
先生在本人发的主贴的回帖中有合作和分配这方面的内容，来这里想了解曹先生的更多分析，

担心被网站贪了，所以回复也发给你的留言窗口了，但是也显示“审核”。

曹国奇 发表于 2021-6-20 14:51
都忘了这个帖子。前几年出版《分配论》一直不顺，才发了这个贴，试试网友们的深浅，自然 ...

曹国奇 发表于 2021-6-20 14:51
都忘了这个帖子。前几年出版《分配论》一直不顺，才发了这个贴，试试网友们的深浅，自然 ...

除非你能够找到分配的标准，否则《分配论》就注定了要败笔。固中难度就跟找到“上帝的天平”差不多。

《交易论》就容易多了，只需要找到“人间天平”，那么价格形成机制，商业周期成因，等等问题都能够同时得到解答。

如何解释劳动时间越来越短，工资越来越高？
这个主贴有不少网友进来 ，没有看到有那一位从合作和分配的观点上去分析，正如先生你所说的，价值理论不能单从个体和分工角度上去考察，货币理论或经济学理论必须理解人类社会的合作和分配。
人类的命运，人类的命运共同体，产生了昨天和今天的合作，每一个过来人和今人的合作，经济学理解跨越时间的合作，比单纯的在今天今人中存在的各种合作要无限广大。从合作上看到发展的过程，从合作上去理解分配，从合作上去理解个人命运，理解人类命运和人类社会。
至今一切社会的历史都是阶级斗争的历史。
至今一切社会的历史也是人类共同合作劳动积累发展的历史。
很愉快的能在网上购到先生大作，《价格形成机制体系研究》