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公有制:劳动力所有权及其派生的对共同占有的生产资料个人所有权的制度化 | 作者:刘永佶 | 社会主义运动是以劳动力所有权为依据的劳动者进行的社会变革,同时也是扩大劳动力所有权及劳动者利益,提高劳动者素质技能的社会进程。社会主义运动发展到一定程度,就会从量变引起质变,建立社会主义公有制。 社会主义公有制作为一个新的权利体系,它的基本权利,就是劳动力所有权,其次是对共同占有的生产资料的个人所有权。按照劳动价值论,生产资料是劳动者以其劳动力对物质资料改造的结果,因而也应当属于劳动者所有。从这个意义上说,对共同占有的生产资料的个人所有权,是劳动力个人所有权的直接派生形式。 公有制的建立和演化,是经济矛盾激化的体现,它又是经济矛盾尖锐斗争的场所。 在外部压力和内在缺陷的双重作用下,20世纪在少数国家创建的公有制,终于在世纪末步入衰落,“私有化”的声势一浪高过一浪,在有些国家(如苏联、东欧)“化”掉了公有制。中国公有制经济的困境也显而易见,以“私有化”对之进行改革的呼声与行动也几乎成了主流。完全居于守势的公有制困难重重,危在旦夕。那些从“私有化”改革中的既得利益者正虎视眈眈,寻找一切时机,准备对遍体伤痕的公有制发起最后一轮攻击。而由发达国家垄断资本财团主导的“经济全球化”,又对公有制在外部造成了新的威胁。 时下攻击公有制的人,主要的论据仍是人的“自然本性”,所谓:人是灵长类动物,灵长类动物都是自私的,因此人也是自私的。公有制是违背人的“自然本性”的。可是,他们对公有制的“私有化”,并不是要建立符合人“自然本性”的个体劳动的私有制,而是要“化”到否定以个体劳动为基础的私有制的资本私有制上去。然而,公有制否定的,并不是以个人劳动为基础的私有制,而是资本的私有制。 是资本私有制的内在矛盾,演化出了公有制,或者说,公有制是资本私有制矛盾中的一个方面,即劳动力所有权随生产的社会化和劳动者素质技能的提高,及劳动者有组织的斗争所形成的社会势力的增长,形成了否定资本统治的力量,从而导致资本私有制的自我否定。 马克思在论证中明确了公有制的几个基本点:一、协作是公有制的首要基础;二、生产资料是劳动创造的;三、共同占有;四、个人所有。 协作是劳动者使用其劳动力时的“有计划地一起协同劳动”,协作会产生出超过个体劳动力相加的“集体力”,这个“集体力”在资本制度下归资本所有者占有,在公有制中则归其所有权主体“共同占有”。劳动创造价值,生产资料是劳动生产的,这是社会主义的基本观点。共同占有是公有制的特点,社会化大生产的协作及其生产资料,不可能分散给个人,而应由作为所有权主体的劳动者个人组织相应机构,行使共同占有的权利。 明确劳动力所有权,也就明确了劳动者对共同占有的生产资料的个人所有权。按照劳动价值论,生产资料是劳动者以其劳动力对物质资料改造的结果,因而也应当属于劳动者所有。从这个意义上说,对共同占有的生产资料的个人所有权,是劳动力个人所有权的直接派生形式。 社会主义公有制的建立,首要和核心的环节,就是确立和保证劳动者对其劳动力的所有权,使劳动力个人所有权占主导的生产关系制度化。劳动力的个人所有权并不因消灭了生产资料资本化的私有制而消失,它还要在社会主义生产关系中进一步强化并突出其主体地位,以此来确立劳动者对共同占有的生产资料的个人所有权,控制公有制经济的占有权和收益权等权利。进而确立劳动者个体与总体及其相互关系的准则,也是劳动者提高和发挥其素质技能的社会前提。社会主义经济关系中的每个层面及其矛盾,都是围绕劳动力所有权和共同占有的生产资料的个人所有权形成的,也要依据对这两个所有权的法律规定和保证,进行处理和解决。 | |
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