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按劳分配按需分配新解
不解决按劳分配与按需分配的正确认识，共产主义就没有办法研究了。
马克思主义的社会主义原则是按劳分配，共产主义原则是按需分配。
按劳分配是指以按照劳动时间来进行分配，其中有一个说不清道不明的劳动熟练程度，有之后的贡献大小。错误理解按劳分配导致社会主义分配没有科学的数理依据。
按劳分配变成按捞分配，抢劳分配。按捞分配是指有钱有势的人大捞特捞，然后七大姑八大姨抢占好岗位，多得报酬，其次是社会上丛林法则，弱肉强食。
关于共产主义的按需分配有很多人理解严重错误，包括我们过去的政治老师，说什么物质资料极大丰富，人们要什么有什么。如此荒谬的解释。共产主义的按需分配绝不是按照人的主观需要分配，而应该是按照社会客观需要分配。
其实按劳分配与按需分配是不可以分离的。老弱病残只能按需分配，不能执行按劳分配。按客观需求分配，同时还要考虑客观供应能力。这里还有人口控制的问题，人少相对个人物质供应就丰富，反之亦然。这个问题与生产力没有关系，人口多社会主义也饿肚皮，人口少的古代游牧民族也天天吃肉。其实人口生产也应该按需分配的。中国这么多人你不吃转基因粮食还有多少选择余地呢?
按劳分配就必须进行劳动定额的修订，同时还要进行工作岗位的合理分配，否则就没有公平，目前全世界的公平都是小范围的公平，小平。大公平需要我们去建设，首先在一个国家范围内进行大公平设计。在公平公正公开科学合理的基础上进行设计，规则面前人人平等。
总结：按劳分配是按照必要劳动时间为基础的原则，进行基本工资计算，同时还包括岗位分配的科学合理调节。按需分配是按照客观需求分配，按照社会客观需求分配，这里就要照顾不同的劳动成果分别比对，促进人们积极进取，贫富分化不是问题，问题是规则是不是公平公正公开科学合理得到公认。
这里还有一些问题没有说清楚，将来跟帖补充。
现在所谓市场经济的奥秘不是权贵经济这些原始的赤裸裸的剥削和鲸吞国有资产（人民财富）。而是西方资本绑架专利，而暴利，如果我们分开资本与技术，资本作为投资人的合理收益，而技术发展应该归发明创造人，这样才能形成大公平的设计基础。所谓按劳分配，论功行赏必须是=，是公平的。各行各业贡献按照设计规则一次性奖励，多余的全民平分，这样才能不会产生本位主义的特别利益。
工资奖金制度岗位制度调整需要专门的学会来研究，制定公认的规则，在这里我呼吁中国经济学界成立分配学研究联合会。建设大平分配体系。现在很多分配是本末倒置的，学术界不是按劳分配，是按能分配，工资福利与学位挂钩，看有多少文章，不解决实际公平的文章再多，也是一文不值的东西，这里需要我们思考，智慧集中接力。进行学术民主PK.
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