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论领导者的领导魅力_教育管理毕业论文

发布时间:2015-07-02 来源:人大经济论坛
论领导者的领导魅力_教育管理毕业论文

论领导者的领导魅力
[摘 要] 高校领导者的领导魅力,是非权力性影响力中最持久、境界最高的一种,对学校的发展有着深刻的影响。作为高校领导者,其人格的重要内涵包括志存高远的创一流意识,坚持真理的大无畏气度,自尊、自信、自豪的爱国主义精神和无私奉献的崇高品格。要具有崇高的人格精神,应具有较高的哲学素养、深厚的人文底蕴,并且必须经过长期实践的锻炼养成。这种领导魅力的形成对于现代高校的发展,学生求学欲望的提升,教学质量的提高,有着极为深远的意义。
[关键词] 学校 领导者 领导魅力等
;高校领导者的领导魅力在现代高校管理中非常重要,在领导艺术中占有重要地位。对于高校领导来说,如果具备了人格魅力,决策更容易为下属接受,工作能更有效的开展和完成。
;现代社会是知识的社会,是信息的时代。作为现代高校中的管理者,如何在学校中得到师生的信任和佩服,顺利开展工作,取决于他在师生中的威信。威信的确立一方面有权力的因素,而更重要的是非权力的因素——领导魅力在起作用。
;一、领导者领导魅力是什么
;领导者就是具有影响力的一类人,就是那种善于用自己思想和行为去改变别人思想和行为的一类人。影响力一般指一个人在人际交往中,影响和改变他人心理与行为的能力。领导者的影响力指领导者在领导活动中,有效地影响和改变被领导者的心理与行为,使之纳入其目标的能力。
;所谓魅力,是指思想感情方面特别吸引人的一种力量。领导者的魅力主要体现在两个方面,其一是基于领导者个人的,我们常称为个人魅力;其二是基于领导者执政路数的,我们常称为方略魅力。

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