能够使其员工过上优越生活的资本家，才是优秀的资本家

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供求关系决定论。工人被资本家压榨程度由工人的供求关系决定，如果工人供给大于对工人的需求，那么受压榨的程度就越大。因此，我们要让更多人成为资本家，而不是消灭资本家，从而创造出更多对工人的需求机会。只有这样才能减小对工人的压榨。
另外，单纯依靠压榨工人的资本家，是没有前途没有能力的资本家，能够使其员工过上优越生活的资本家，才是优秀的资本家，有能力的资本家。因为，资本家优待工人，工人才会尽心为资本家着想，才能产生出有效率与效果的劳动，从而使资本家能够赚得更多。因此，资本家能够优待工人，对资本家本身并不吃亏，就象一个人做好事并不吃亏总有好报一样。

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关键词：资本家 供求关系 决定论 有效率 工人 资本家 决定论 能力

30多年来我接触过不同层次的资本家.同意楼主观点.

赞成lz的观点！

贵族化的工人

中海油与外资合作的海上油田。当年外方管理的时候，油田工人每天伙食标准是25美元/人。20年后中方逐步接管了经营管理，现在的伙食标准是每天13美元/人。单这一待遇对比，外方资本家比中方资本家好不止一倍。

无知求知 发表于 2013-1-1 00:35
中海油与外资合作的海上油田。当年外方管理的时候，油田工人每天伙食标准是25美元/人。20年后中方逐步接管了 ...

是吗？如此说明：资本家也懂得善待员工，懂得通过此才能使自己获得更大利益。因为这样能够创造出员工的效率。当然，高待遇并不简单地等于高效率。

竹屋戏水 发表于 2012-12-31 22:19
赞成lz的观点！

多谢

无知求知 发表于 2012-12-31 21:38
30多年来我接触过不同层次的资本家.同意楼主观点.

非常高兴，你有证明我的论点的根据。

hhj 发表于 2013-1-1 08:55
是吗？如此说明：资本家也懂得善待员工，懂得通过此才能使自己获得更大利益。因为这样能够创造出员工的效 ...

不错.高待遇与高效率之间并不是直接的因果关系,而是间接的因果关系.但据我观察,直接因果关系只能得到算术级的效率,而间接因果关系却能够得到指数级的效率.

无知求知 发表于 2013-1-1 12:10
不错.高待遇与高效率之间并不是直接的因果关系,而是间接的因果关系.但据我观察,直接因果关系只能得到算 ...

不错，因此，资本家对待不好，他自己也不会获得长久的好处，当然有可能象偷窃那样，获得一时的好处。