人力资源管理杂志社 征稿函
发布:hrmbeijing | 分类:人力资源管理
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征
稿
函
《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准,海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员,高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊(规格为大16开,国际刊号:ISSN1673-8209,国内刊号:CN15-1346/F,邮发代号:16-293)。
一、欢迎投稿
如果您是企业高层领导,您一定在管理方面有独到的见解;如果您是人力资源总监或经理,您一定具有丰富的职场经验;如果您是管理专家,您一定具有很多创新研究;如果您是一线的教育工作者,您一定有诸多教育教学的理论和观点。请您将这些撰写成文,与同行分享,让社会广泛认识,《人力资源管理》杂志愿为您提供这个平台。展示企业形象,交流工作心得,发布研究成果,《人力资源管理》杂志将竭力为您服务。
二、稿件要求
1、文稿要求:文题简明扼要、文字准确通顺、观点明确、文稿资料可靠、数据准确、书写规范、文责自负。
2、格式及投稿要求:来稿请使用word排版,并请注明作者姓名、单位、通讯地址、邮编、电子信箱、联系电话等。
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三、投稿地址和信箱
地址:北京市永定路4号A院3号楼511室《人力资源管理》编辑部
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联系人: 马老师
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2010年5月28日
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