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简论战略经营在现代企业的作用_企业管理毕业论文范文 一、企业战略经营管理的实施重点 (一)审时度势,把握我国的经济形势 企业战略经营具有时效性,所以要审时度势,关注我国经济的发展形势,尤其是对GDP、失业率、国内外收支等经济形势风向标的管制和研究。经济的发展形势是企业生存、竞争、发展的根本因素,因 ...

现代科学技术革命对管理理论与管理方法的影响_企业管理毕业论文 摘要:本文从现代科技发展的角度论述了管理理论与管理方法的发展,认为管理理论与管理方法的发展与现代科学技术革命是密不可分的。 关键词:管理理论 管理方法 科技革命 管理理论与方法的总结与研究性文章比较多,国外如泰罗的科学管理原理 ...

论市场结构市场绩效与企业的创新行为_企业管理毕业论文范文 在Arrow模型中,在位企业,不管是垄断者还是所谓的竞争性企业,都只是针对于产品市场而言的,而在研发市场上,它们却没有区别,都是完全的垄断者,因为只有在位企业可以进行创新活动。比如说,在讨论竞争性企业的创新激励时,Arrow只是考虑了这个企业完成创新之后利润变 ...

养老保险公司年金的经营模式_企业管理毕业论文范文 社会养老保障体系有三大支柱:国家基本养老、企业补充养老、个人储蓄养老。按照国际标准理想状态下,三大支柱的养老资金构成比例应为4:5:1,但是目前我国个人退休收入主要来源于第一支柱,即依靠国家养老。目前我国的养老金发放方式是以在职人员缴纳的款项去支付已退休人员 ...

分析产险公司经营的现况_企业管理毕业论文 一、我国产险公司经营业绩评价的指标设计 从现代企业管理的角度来看,经营业绩是一个综合性的概念,它不仅指公司的营业收入和利润,也包括公司经营的稳健性和成长性;既代表公司的获利能力,又标志着其偿付能力及信用水平。为此,指标设计中尽可能全面涵盖产险公司经营活动的各 ...

物本管理理论中蕴含的企业人力资源管理思想研究_企业管理毕业论文范文 摘 要:物本管理理论阶段是管理理论的初级阶段,但在物本管理理论阶段就已经孕育着企业人力资源管理理论的萌芽。本文主要介绍了物本管理理论阶最具代表性的管理理论弗雷德里克·W·泰罗的科学管理理论、享利·法约尔的组织管理理论,以及马克斯·韦伯的 ...

中小型城市企业营销对策研究_企业管理毕业论文范文 一、中小型城市医药零售企业营销策略中存在的问题 (一)药品种类不齐全 零售药店的消费群体绝大多数是面向社区的居民,而社区居民的经济状况也决定了对药品需求的多样性和层次性。如果药店的药品种类不够齐全,将不可避免地对消费者的购买产生选择性影响。芜 ...

小议公司法定代表人制度的完善_企业管理毕业论文范文 一、公司行为与法定代表人行为重合之处 由于公司代表人同时具有自然人人格和公司法人人格两种人格,这就很容易出现在公司法定代表人行使法人人格时,法定代表人更多的考虑到了自己的自然人人格,为其谋取利益等等现象,从而损害了公司、其他股东和善意第三人的利益 ...

从新公共管理理论视角看土地行政管理_企业管理毕业论文 20世纪60年代、70年代以来,西方国家在韦伯的传统官僚行政体制的引导下,逐渐陷入了许多困境,包括财政赤字、政府规模持续增长、公共服务水平和质量下降以及由此而来的政府信任危机等。政府为了应对这些困境和危机,必须推行改革。因此,西方国家开始推行这样一种 ...

公司经营利润对股利政策的实效性_企业管理毕业论文范文 经营业绩是利润分配的基础和起点。如果亏损公司进行派现,则可能是边融资边派现,必然会提高公司的资金成本,对公司的经营更加不利。影响股利分配政策的因素有很多,如:法律性限制、契约性限制、企业内部管理的有关限制、股东意愿、信息传递、公司经营状况、规模、成长 ...

小议公司法法人格否认制度的改善_企业管理毕业论文 一、我国《公司法》法人人格否认制度的确立及其缺陷 上世纪90年代中期,建立在公司具有独立的法人人格和股东承担有限责任原则上的我国公司法制度的确立,降低了公司股东的投资风险,调动了投资者的积极性,推动了市场经济的迅速发展。与此同时,这种现代法人制度同样 ...

人员管理是现代厨房管理的第一要素_企业管理毕业论文范文 【摘要】来自员工的劳动力,是厨房、酒店乃至整个企业发展的重要资源,酒店成功与否,取决于对员工的管理。厨房也是如此。要取得最佳的经济效益,就要最大限度的调动和发挥员工的积极性和创造力,这就是厨房管理的取胜之道,也是搞好管理工作的核心和动力。因此 ...

中小企业公司法的运用_企业管理毕业论文 一、发起人在公司成立中的单方行为 公司法并没有对成立中小企业中发起人单方行为进行规定,例如慈善捐赠、政府捐赠等。实际上,发起人通过单方行为实施捐赠或者获得捐赠时,可能是用自己名义,也可能是用成立中中小企业名义,如果有关立法不进行约束管制,发起人处于自身利益考虑 ...

人员管理之——欲望的管理_企业管理毕业论文范文 【摘要】我们只有将员工的行为规范、思想意识有效的把握,我们的团队才能高效的去完成或趋向目标,有效的达成团队之中个人的欲望,这个欲望是我们所引导的、掌握的,让这些个人欲望满足团队的需要,这才是真正的、高境界的人员管理!当然,我们不是单纯的考虑如何满足欲望 ...

对过度投资的公司管理探索_企业管理毕业论文 一般来说,公司最大的股东控制公司的经营决策权,但是在公司经营活动中,为了不断增加自己的资本,提高自身的地位,大股东会在一定范围内掠夺其小股东的财富。当大股东控股超过一定比例能够充分控制该公司行使决策权的时候,大股东倾向获取私人收益,而这些私人收益的获取往往主要通 ...

新形势下企业管理创新的主要途径_企业管理毕业论文 企业管理创新,主要是对企业中固有的传统思想、管理模式、经营管理、战略管理等各方面的管理进行一定程度的创新,并注重企业内每个职工的思想政治工作,从人这一活跃因素上进行控制,推进创新工作的顺利展开。随着外部环境的变化和宏观经济发展不确定性因素的增加,企业发展 ...

加强企业财务人员管理提高财务人员工作能力_企业管理毕业论文范文 摘 要:财务人员管理是加强企业财务管理的基础。深入剖析财务数据,分析数据要有理有据,定量与定性分析相结合,要通过量价分析等手段找出深层次的问题和原因,发现生产经营过程中的潜力和不足,为经营管理决策提供切实可行的建议,是加强企业财务人员管 ...

关于对图书馆非正式物管人员管理的思考_企业管理毕业论文范文 【摘要】图书馆非正式管理人员已作为管理人员充实在图书馆流通部门。他们知识结构,学历相对偏低,职业发展空间较小,流动性强。非正式物管人员渗于图书馆的,起到了一个改善人员结构及用人机制的作用。对图书馆非正式物管人员的管理可从人员的选择以及财产 ...

中国管理哲学探究_企业管理毕业论文 摘 要:中国企业在管理实践中如何建立自己的管理哲学,指导并服务于管理实践,应创造一种适合管理哲学自身的方法论,而非完全的应用拿来主义。在今天全球经济一体化进程当中,管理的客观环境日新月异,管理哲学应随客观环境的变化而改变。 关键词:管理科学;中国企业;管理哲学 ...

浅谈外出人员管理创新模式_企业管理毕业论文范文 摘要:随着城镇化建设的不断推进,龙泉市乡镇产业经济结构进一步调整优化,各乡镇农民外出务工人数与日俱增。如何切实加强对外出务工人员的管理,已经成为新形势下乡党委、政府加强和创新社会管理的新课题。龙泉市龙南乡积极探索,开创适应外出务工人员流动特点的管理新 ...

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