今日: 1|主题: 17768|发帖排名第 28
员工满意度调查问卷 已阅图标 attachment agree

2 1073 问道网2016-10-19 发表 | 最后回复:daisy的日常2016-11-9

员工满意度调查问卷 已阅图标

2 1522 kingchargo2016-11-2 发表 | 最后回复:daisy的日常2016-11-9

2016年全国各地区的工伤赔偿标准 已阅图标 attachment agree  ...2

19 1835 1212廖静2016-10-27 发表 | 最后回复:7190909292016-11-9

南开大学人力资源管理PPT 已阅图标 attachment

9 2740 一星一2010-9-3 发表 | 最后回复:我要去上海交大2016-11-8

【经典案例】投资公司组织架构设计案例及分析 已阅图标

3 3251 华恒智信2014-5-23 发表 | 最后回复:zkjz022016-11-8

论文投稿求助 已阅图标

1 815 守护精灵2016-11-2 发表 | 最后回复:纪顺洪34562016-11-7

好书《系统思考》丹尼斯 舍伍德著 第五项修炼核心 已阅图标 attachment agree  ...2

16 7179 kanne19862010-2-8 发表 | 最后回复:sunny20108302016-11-7

员工满意度调查问卷设计 已阅图标

0 808 kingchargo2016-11-7 发表 | 最后回复:kingchargo2016-11-7

常见的13种思维谬误@思维导图应用公开课 已阅图标 attach_img

1 1882 dill11262016-11-3 发表 | 最后回复:tyt65552016-11-5

员工绩效改进:培养从业人员的胜任能力 已阅图标 attachment agree

2 1956 奔奔是剑彬2014-7-9 发表 | 最后回复:helmondio2016-11-3

雇主品牌塑造的实施措施及启示

1 4103 fgq59102010-8-25 发表 | 最后回复:fengqiduxing2016-11-3

人力资源流程管理指导说明及模版类资料 attachment 女生贴

6 2080 tanguo2007-3-11 发表 | 最后回复:happywolf882016-11-3

不错的绩效管理课件(314页) 已阅图标 attach_img agree

4 2066 laibinw2013-8-17 发表 | 最后回复:jhtzz2016-10-31

某大型零售企业员工满意度调查案例 已阅图标

0 853 kingchargo2016-10-31 发表 | 最后回复:kingchargo2016-10-31

Holley, The Labor Relations Process, 9th Edition 已阅图标 attachment agree

2 918 boveyyip992016-10-28 发表 | 最后回复:jerry228802016-10-29

Reece, Effective Human Relations, Interpersonal and Organizational Applications, 已阅图标 attachment agree

2 1102 boveyyip992016-10-21 发表 | 最后回复:leon_99307542016-10-29

【HR精品版内分享】备战2014一级人力资源管理师考试 资料包 已阅图标 attachment agree

8 2162 swb1270412013-11-15 发表 | 最后回复:mo2li2016-10-29

信息化与企业人力资源外包管理

3 2010 fgq59102010-3-8 发表 | 最后回复:jin132016-10-29

HR怎样辞人 — HR解除员工劳动关系技巧.pdf 已阅图标 attachment agree

0 1331 1212廖静2016-10-28 发表 | 最后回复:1212廖静2016-10-28

尤里奇:一个好的HR就像一个好的CEO一样 已阅图标

2 1412 yyj_19762016-10-25 发表 | 最后回复:yyj_19762016-10-26

加里.德斯勒 人力资源管理第10版 已阅图标 attachment agree

6 3639 小生这厢有理了2016-4-18 发表 | 最后回复:fydu2016-10-26

恒大地产公司管理手册汇编 已阅图标 attachment agree

9 4743 zq709352011-12-12 发表 | 最后回复:aliu1234562016-10-25

薪酬管理实务 已阅图标 attachment agree  ...2

10 3143 枫叶知秋2011-11-20 发表 | 最后回复:weifengpan2016-10-24

Introduction to Type, 6th Edition 已阅图标 attachment agree

1 872 boveyyip992016-10-20 发表 | 最后回复:jerry228802016-10-20

别踩雷!同事诉苦时,三种让他心情更差的安慰句 已阅图标 agree

2 1050 yyj_19762016-10-19 发表 | 最后回复:yyj_19762016-10-20

人大劳人院彭剑锋老师讲义(缺第6讲) 已阅图标 attachment agree  ...2345

40 9243 白发吾唐一逸人2008-9-24 发表 | 最后回复:s呆呆2016-10-19

吐血免费奉献!!人大劳动人事学院人力资源专业考研专业课课件系列1!彭剑锋,周文霞,孙健敏,文跃然多位老师的课件! 已阅图标 attachment agree 女生贴  ...234

32 8039 zhulaihuarong2008-7-26 发表 | 最后回复:s呆呆2016-10-19

【独家分享】稻盛和夫《阿米巴经营》及企业内部的资源配置 已阅图标 attach_img

2 1108 fanzhiyi182016-10-18 发表 | 最后回复:fanzhiyi182016-10-19

绩效考核中的常见问题及解决办法 已阅图标 attachment agree

4 1889 friendtoo2013-8-19 发表 | 最后回复:friendtoo2016-10-18

稻盛和夫: 管理哲学的“ 天龙八部” 已阅图标 attach_img

1 1647 fanzhiyi182016-10-18 发表 | 最后回复:fanzhiyi182016-10-18

人员流失应该如何解决? 已阅图标 attachment

1 936 不吃猫的鱼迩2016-10-18 发表 | 最后回复:赛格2016-10-18

Michael Page 2016 大中华区薪资与发展报告 -- 免费 已阅图标 agree

4 2709 rip2016-8-5 发表 | 最后回复:yxp80122016-10-18

500强企业绩效考核指标汇总 已阅图标 attachment agree  ...2

14 4148 rythui2009-10-15 发表 | 最后回复:骆小驼2016-10-17

30个行业绩效考核指标库大全(288页) 已阅图标 attachment agree

8 3244 kelvinhusing2012-9-25 发表 | 最后回复:骆小驼2016-10-17

你的员工为何不敬业?问题出在哪? 已阅图标

3 848 yyj_19762016-10-16 发表 | 最后回复:rip2016-10-17

用“留任面谈”留住你最优秀的员工 已阅图标

2 1742 yyj_19762016-10-16 发表 | 最后回复:yyj_19762016-10-16

著名大学MBA薪酬管理课件 attachment  ...2

13 2785 mkhr2009-9-25 发表 | 最后回复:xin61170692016-10-16

企业如何激发80、90后的工作积极性 已阅图标

2 1162 yyj_19762016-10-14 发表 | 最后回复:yyj_19762016-10-14

大佬原来都是靠这些留住人才的!四大条件四大关键 已阅图标

1 849 yyj_19762016-10-14 发表 | 最后回复:Kamize2016-10-14

大佬原来都是靠这些留住人才的!四大条件四大关键 已阅图标

0 862 kevin00762016-10-14 发表 | 最后回复:kevin00762016-10-14

杨柳君:人才梯队建设中的几个关键点 已阅图标

4 1306 yyj_19762016-10-9 发表 | 最后回复:yyj_19762016-10-13

企业管理硕士人力资源方向毕业论文选题求助 已阅图标

2 1408 pzh262016-9-23 发表 | 最后回复:daisy的日常2016-10-13

免费----哈佛大学人力资源管理课程(各个模块都有) attachment agree  ...23456..20

192 22510 bacchuspierre2010-1-23 发表 | 最后回复:lynnli19862016-10-12

某著名咨询公司内部绩效考核指标量化全案 已阅图标 attachment agree  ...234

33 9335 kilder2009-7-13 发表 | 最后回复:ctxxgz2016-10-11

悬赏 求 Employment Relations (ed Rose)一书!! 已阅图标 - [悬赏 20 个论坛币] 女生贴

0 819 annasun06092016-10-10 发表 | 最后回复:annasun06092016-10-10

悬赏 求 Customer Relationship Management : A skill for success (sixth edition) 題庫 已阅图标 - [悬赏 20 个论坛币] 女生贴

1 1252 sunsun03052016-9-14 发表 | 最后回复:sunsun03052016-10-10

【独家分享】《人力资源管理:绩效管理》阿米巴经营公益微课堂报名 已阅图标 attach_img agree

0 1228 fanzhiyi182016-10-9 发表 | 最后回复:fanzhiyi182016-10-9

案例分析:我的人才为什么不到我的“碗”里来? 已阅图标

0 951 kevin00762016-10-9 发表 | 最后回复:kevin00762016-10-9

【2013】 Feedback in Performance Reviews 已阅图标 attach_img agree  ...23

26 2731 kychan2015-9-15 发表 | 最后回复:mintcici2016-10-9

和致:共享服务—提升人力资源管理有效性 已阅图标

1 1602 hezhizixun2016-9-20 发表 | 最后回复:happywolf882016-10-8

谁有罗宾斯第11版中文的电子书? 已阅图标

1 910 mafangfei2016-10-2 发表 | 最后回复:hansenyi2016-10-7

你会哭着还是笑着离开企业?一个人性化管理落地的企业,重读《笑着离开惠普》的一点启 已阅图标

0 1330 扁舟一叶2016-10-7 发表 | 最后回复:扁舟一叶2016-10-7

社会心理学 pdf下载 已阅图标

9 3517 remlus2010-7-21 发表 | 最后回复:kankan@2016-10-7

究竟是什么阻碍了你的晋升?这10个综合特质一定要有 已阅图标

2 654 yyj_19762016-10-4 发表 | 最后回复:yyj_19762016-10-6

从一个HR的角度看人民币加入SDR对企业管理的影响 已阅图标

0 906 扁舟一叶2016-10-2 发表 | 最后回复:扁舟一叶2016-10-2

哈佛经理的时间管理 已阅图标 attachment agree

1 819 葛丛2016-9-29 发表 | 最后回复:fin-qq2016-9-30

薪酬案例 已阅图标 attachment agree

3 1524 10251413152013-4-3 发表 | 最后回复:princedzp2016-9-30

企业如何选择适合自己的员工培训方式 已阅图标

0 912 知行合一20162016-9-29 发表 | 最后回复:知行合一20162016-9-29

Organizational Behavior by John R. Schermerhorn Jr., Mary Uhl-Bien, Richard N. O 已阅图标 attachment agree

4 1602 大家开心2014-4-30 发表 | 最后回复:kecoakdisco2016-9-28

Organizational Behavior attach_img

3 2738 frankrpg2015-8-10 发表 | 最后回复:kecoakdisco2016-9-28

business research method(英文版) 已阅图标 attachment agree 女生贴  ...2

15 7306 kokodi2010-11-13 发表 | 最后回复:皇甫梧桐2016-9-26

卓越绩效管理模式 已阅图标 attachment  ...2

10 2828 leejingyu2012-8-8 发表 | 最后回复:strat2016-9-26

给员工吃草,将迎来一群羊!给员工吃肉,你将迎来一群狼! 已阅图标

5 1073 yyj_19762016-9-17 发表 | 最后回复:zgs37212016-9-26

[新人贴]吐槽一下公司 已阅图标

1 688 richardli1582016-9-23 发表 | 最后回复:哈小寒寒2016-9-25

外来和尚真的好念经吗? 已阅图标

3 888 yyj_19762016-9-23 发表 | 最后回复:yyj_19762016-9-24

[分享]世界是平坦的21世纪简史德鲁克之后读《管理之神》人月神话走出华为 已阅图标 attachment

4 2600 eddiewong2009-1-22 发表 | 最后回复:lin~不2016-9-23

人力资源管理 教材 加里著 第六版 attachment  ...2

10 3240 一杯酒……2010-1-16 发表 | 最后回复:walterqin2016-9-21

员工培训方案的设计与完善 已阅图标 attachment agree  ...234

37 5516 wangzhanlong2009-11-10 发表 | 最后回复:walterqin2016-9-21

薪酬考核方案 已阅图标 attachment agree

7 3129 wwanghx2013-1-18 发表 | 最后回复:mydearmiao1232016-9-21

管理类调查问卷反向题目翻译问题 已阅图标

1 1394 赵存强2016-9-13 发表 | 最后回复:1209133242016-9-21

基于能力提升的培训体系设计 已阅图标 attachment agree

6 2268 屋檐下的龙2012-1-7 发表 | 最后回复:fxjdys2016-9-20

《德胜员工守则》 219页pdf版 attach_img

1 2977 靈魂身處罪惡2015-8-4 发表 | 最后回复:wangd0852016-9-20

认真工作就有高薪?未必! 已阅图标 agree

3 1046 yyj_19762016-9-15 发表 | 最后回复:Kamize2016-9-20

本科论文 已阅图标

0 676 郭麻辣2016-9-19 发表 | 最后回复:郭麻辣2016-9-19

360度评估绩效考评及反馈方案(附问卷) 已阅图标

2 1710 问道网2016-9-1 发表 | 最后回复:zhang405172016-9-19

【独家发布】【2016新书】Human Interface and the Management of Information: Applications 已阅图标 attachment agree  ...2

18 1913 牛尾巴2016-8-22 发表 | 最后回复:haizeiwanglufei2016-9-17

【KINDLE】职业经理人十万个怎么办如何进行时间管理 已阅图标 attach_img agree

3 1365 kawazhang2016-8-26 发表 | 最后回复:rosemarry2012016-9-14

评审意见如下,请教如何修改 已阅图标

0 906 bmcjak2016-9-14 发表 | 最后回复:bmcjak2016-9-14

赵曙明——人力资源管理研究.pdf 已阅图标 attachment agree  ...2

12 9155 deligent842008-4-28 发表 | 最后回复:笑面鬼娃娃2016-9-13

和致:建立职业发展体系 明晰员工发展路径 已阅图标

0 960 hezhizixun2016-9-13 发表 | 最后回复:hezhizixun2016-9-13

四个精美的激励故事 已阅图标 attachment agree  ...2

14 2192 langjun0012012-3-3 发表 | 最后回复:alexjs2016-9-13

TCL公司薪酬制度(全套) 已阅图标 attachment  ...2

19 5723 lanlandetuzi2010-7-2 发表 | 最后回复:joyat2016-9-12

[下载]TCL商务人员考核制度 已阅图标 attachment 女生贴

2 2510 shilifeng2008-5-20 发表 | 最后回复:joyat2016-9-12

谁有免费的关于HR的基础知识课程 已阅图标

1 870 power1312016-9-12 发表 | 最后回复:╰☆~誠2016-9-12

和致:深入了解共享服务模式,促进人力资源转型 已阅图标

2 1099 hezhizixun2016-9-12 发表 | 最后回复:bbyyss0072016-9-12

新手!关于labor management,请问大家都在哪里发论文? 已阅图标

1 798 chacham13142016-9-12 发表 | 最后回复:chacham13142016-9-12

求关于企管的方法论谢谢 已阅图标

1 689 mylilu2016-9-12 发表 | 最后回复:mylilu2016-9-12

究竟是什么阻碍了你的晋升?这10个综合特质一定要有 已阅图标

4 1420 yyj_19762016-9-8 发表 | 最后回复:yyj_19762016-9-10

和致:引入先进绩效管理理论,提升绩效管理水平 已阅图标

0 843 hezhizixun2016-9-8 发表 | 最后回复:hezhizixun2016-9-8

入职、在职、离职管理日记 已阅图标 attachment agree

8 4123 zhxw10272010-9-2 发表 | 最后回复:cherrywu5282016-9-8

行政管理专业研究生必读书目 求推荐 已阅图标

0 983 掌舵人2016-9-8 发表 | 最后回复:掌舵人2016-9-8

和致:人力资源业务流程梳理,助力企业信息化落地 已阅图标

0 857 hezhizixun2016-9-8 发表 | 最后回复:hezhizixun2016-9-8

哪位老师有LPI的全套资料,求分享。 已阅图标

2 1106 happywolf882016-9-2 发表 | 最后回复:happywolf882016-9-7

和致:现代企业梧桐树—薪酬体系设计 已阅图标

0 986 hezhizixun2016-9-7 发表 | 最后回复:hezhizixun2016-9-7

对外经贸大学国际工商管理学院MBA讲义_情景面试的案例分析 attachment agree

5 2819 estylehr2009-7-2 发表 | 最后回复:仙人掌tian2016-9-7

【独家发布】海量MBA资料任您选,免费共享啦 已阅图标 attachment heatlevel agree  ...23456..7

68 12129 jshking2013-7-30 发表 | 最后回复:Bingosky2016-9-6

马佳佳中欧分享《精神消费的大时代》,44页PPT 已阅图标 attachment agree

5 1965 findshare2014-12-9 发表 | 最后回复:passlogo2016-9-6

和致咨询:基于能力素质的HR培训课程体系开发项目 已阅图标

0 1208 hezhizixun2016-9-6 发表 | 最后回复:hezhizixun2016-9-6

史玉柱炮轰民生银行:降薪是昏招 已阅图标

1 1523 yyj_19762016-9-5 发表 | 最后回复:Kamize2016-9-6

为什么资深老员工做的事比你少,薪水还领的比你多? 优秀

4 1438 yyj_19762016-9-5 发表 | 最后回复:Kamize2016-9-6

本版微信群
加JingGuanBbs
拉您进交流群

京ICP备16021002-2号 京B2-20170662号 京公网安备 11010802022788号 论坛法律顾问:王进律师 知识产权保护声明   免责及隐私声明

GMT+8, 2024-7-27 08:36