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某药业股份公司战略规划报告 已阅图标 attachment

3 1658 独行侠1号2013-8-5 发表 | 最后回复:wzqgood56182018-1-10

陈春花:成本最低而且最有效的四种激励措施 已阅图标

5 8806 fgq59102010-11-28 发表 | 最后回复:pmjtsgy2018-1-9

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2 1799 wuxika2017-4-15 发表 | 最后回复:富贵兵团82018-1-8

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19 3031 驰骋上校2017-12-26 发表 | 最后回复:驰骋上校2018-1-8

复旦大学出版 21世纪人力资源管理丛书 《人力资源管理概论》-彭剑锋 已阅图标 attachment agree 女生贴  ...23456..7

69 13738 liuqinghoo2009-4-27 发表 | 最后回复:jeffyangsir2018-1-6

某集团绩效考评与年终奖励办法 attachment

1 863 rip2018-1-5 发表 | 最后回复:nemoniu2018-1-5

【独家首发】工商管理经典译丛】市场营销管理++(亚洲版) 已阅图标 attachment agree

4 980 wyz4412013-10-6 发表 | 最后回复:jeffyangsir2018-1-4

【案例】网游行业人才激励制度案例分析 已阅图标

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【培训合集】培训体系表格大全(33个DOC) attachment

2 760 rip2017-11-21 发表 | 最后回复:adam_wcy2018-1-3

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8 2190 高多多2009-2-25 发表 | 最后回复:jeffyangsir2018-1-2

管理逻辑:“挖坑现象” 已阅图标

4 1511 江湖依旧2010-10-22 发表 | 最后回复:jeffyangsir2018-1-2

敬业度调查方案及问卷 已阅图标 attachment agree

2 9212 kingchargo2016-11-11 发表 | 最后回复:bbsreg2018-1-1

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0 480 rip2017-12-31 发表 | 最后回复:rip2017-12-31

人力资源管理实用教程(吴宝华) 已阅图标 attachment heatlevel agree  ...23456..48

477 28838 hcmhxl2011-8-17 发表 | 最后回复:jeffyangsir2017-12-31

2017民营医院发展现状报告 已阅图标 attachment

1 643 小白紫藤012017-12-31 发表 | 最后回复:jeffyangsir2017-12-31

民营医院人才激励现状与趋势探讨(2017.11德勤管理咨询) 已阅图标 attachment

1 821 小白紫藤012017-12-31 发表 | 最后回复:jeffyangsir2017-12-31

必胜客或者麦当劳的薪酬体系 已阅图标

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华恒智信-中小企业组织行为诊断的五个方面 已阅图标

1 574 华恒智信012017-12-28 发表 | 最后回复:钱学森642017-12-28

华恒智信-员工忠诚度提高的要点 已阅图标

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华恒智信-是否要进行员工职业生涯规划? 已阅图标

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华恒智信-软件行业适合扁平化的管理吗 已阅图标

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华恒智信-如何更好的建立后备人才梯队 已阅图标

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华恒智信-企业文化落地的三个必要条件 已阅图标

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华恒智信-企业的定岗定编四大误区 已阅图标

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六大行业薪酬管理制度范例大全--销售服务企业薪酬管理制度 已阅图标 attachment

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实习生培训方式与跟踪

1 509 jdw19942017-12-25 发表 | 最后回复:rip2017-12-25

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一个上海姑娘的辞职信,又火了...... 已阅图标 agree

1 660 gonghaichen2017-12-22 发表 | 最后回复:rip2017-12-23

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1 688 华恒智信012017-12-20 发表 | 最后回复:落羽杉2017-12-22

好的人力资源规划,记住六点 已阅图标 attach_img agree

0 548 gonghaichen2017-12-22 发表 | 最后回复:gonghaichen2017-12-22

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9 969 zhangdarui20182017-11-5 发表 | 最后回复:h3c19812017-12-21

“伟大的企业家都是对人性有深刻理解的人”出自《企业家:经济增长的国王》的哪一页?

0 604 woshimiaomiao2017-12-21 发表 | 最后回复:woshimiaomiao2017-12-21

薪酬预算和方案案例 已阅图标 attachment agree

1 1239 迷途的小猪2016-11-26 发表 | 最后回复:木石前盟V2017-12-21

【课件】薪酬制度设计流程 attachment

2 790 rip2017-12-18 发表 | 最后回复:木石前盟V2017-12-21

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1 458 Tomorrowo2017-12-20 发表 | 最后回复:rip2017-12-21

华恒智信-企业为什么要做培训需求分析 已阅图标

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0 637 rip2017-12-19 发表 | 最后回复:rip2017-12-19

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2 875 Zyh1994092017-12-18 发表 | 最后回复:Zyh1994092017-12-19

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1 576 北方1002017-12-10 发表 | 最后回复:金迎江2017-12-18

一大批管理工具和研究报告来袭,快来下载啊 已阅图标 attachment

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105 25150 karenjj2008-3-28 发表 | 最后回复:bing3032017-11-24

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《高效能人士七个习惯》原版训练讲义,中英文对比 已阅图标 attachment agree

9 2006 追梦人在2013-7-10 发表 | 最后回复:zhangdarui20182017-11-23

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2 1180 批发梦伯汤2017-6-19 发表 | 最后回复:seraph_jiang2017-11-22

我现在做一千人级别的企业(国有)培训,有什么好的软件介绍吗? 已阅图标

4 848 songfugang112017-7-9 发表 | 最后回复:seraph_jiang2017-11-22

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8 2710 jshking2013-6-14 发表 | 最后回复:seraph_jiang2017-11-21

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31 12388 yanzi9112008-11-13 发表 | 最后回复:wangleying19932017-11-20

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