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薪酬调查的流程和要点 已阅图标

2 2053 华恒智信2016-8-29 发表 | 最后回复:promising2016-9-5

【绩效】集团对子公司如何开展多级考核评估 已阅图标 agree

2 8833 华恒智信2013-7-24 发表 | 最后回复:xuzhang19782016-9-5

管理学课件 已阅图标 attachment agree

1 1771 8354176132016-3-24 发表 | 最后回复:KF222016-9-4

2015年人力资本数据信息 已阅图标 attachment agree

3 2637 cnm8882016-1-20 发表 | 最后回复:yaowangxin2016-9-4

工商管理导论期末论文 已阅图标 attachment

0 1715 丁杰2016-9-3 发表 | 最后回复:丁杰2016-9-3

悬赏 人力资源管理作业 已阅图标 - [已解决]

1 1515 flyhighen2016-9-3 发表 | 最后回复:jyys2016-9-3

【KINDLE】职业经理人十万个怎么办如何进行员工激励 已阅图标 attach_img agree

2 1812 kawazhang2016-8-26 发表 | 最后回复:jarwher2016-9-3

Contemporary Human Resource Management: Text and Cases, 4 edition 已阅图标 attach_img agree

3 4757 大家开心2014-5-29 发表 | 最后回复:fyyyy2016-9-2

企业如何优化绩效管理体系 已阅图标 attach_img

1 1856 华恒智信2016-8-5 发表 | 最后回复:RAINCHENXIAOYU2016-9-2

和致咨询:吉利控股集团 人力资源共享服务中心(HRSSC)模式建设项目案例说明 已阅图标

1 12039 hezhizixun2016-8-30 发表 | 最后回复:chenjunzxc2016-9-1

绩效考核 经济增加值EVA 项目管理 已阅图标 attachment

8 3451 whj90512012-6-27 发表 | 最后回复:tds_tang2016-9-1

360度绩效考核方案 已阅图标 attach_img

0 1628 问道网2016-8-31 发表 | 最后回复:问道网2016-8-31

软科学 已阅图标 attach_img

0 1596 tanxinyu532016-8-31 发表 | 最后回复:tanxinyu532016-8-31

做好福利体系究竟为哪般? 已阅图标

0 1645 华恒智信2016-8-31 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-31

设计企业管控体系的几大要点 已阅图标

0 1305 华恒智信2016-8-31 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-31

和致咨询:京东方科技集团人力资源共享服务(HRSSC)案例 已阅图标

1 2142 hezhizixun2016-8-26 发表 | 最后回复:happywolf882016-8-30

企业优化绩效管理体系设计方法分析 已阅图标

0 1653 华恒智信2016-8-30 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-30

招聘就是不要最好的,要最适合的 已阅图标

0 1348 华恒智信2016-8-30 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-30

有没有管理学 罗宾斯 中文版第十一版 已阅图标

1 2055 坏坏是新手2016-8-29 发表 | 最后回复:yde20168152016-8-30

人力成本与薪酬设计 已阅图标 attachment  ...23

27 5959 xuxl_1682011-5-31 发表 | 最后回复:莱茵河002016-8-30

人力资源系统构建指导手册 已阅图标 attachment agree

5 3208 ygz75082011-3-15 发表 | 最后回复:电浆泡泡2016-8-29

三招打造“公平”的薪酬! 已阅图标

0 1459 华恒智信2016-8-29 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-29

人力资源案例分析 已阅图标 attachment  ...2

15 5183 告别懒惰2010-2-22 发表 | 最后回复:princedzp2016-8-29

《团队管理》打造金牌销售团队之学.ppt attachment

3 2307 大卡思2009-10-26 发表 | 最后回复:lianyihuang2016-8-28

悬赏 求知名互联网公司内部推荐制度或方案 已阅图标 - [悬赏 10 个论坛币]

0 1854 shawn8282016-8-26 发表 | 最后回复:shawn8282016-8-26

浙江21年来第一例:高兴夫由省属企业掌门人直接升任副省长 已阅图标 attachment

2 1783 fnsr2016-8-26 发表 | 最后回复:zhoujj07242016-8-26

证券从业 已阅图标

0 1253 衣小跳2016-8-25 发表 | 最后回复:衣小跳2016-8-25

从諶李大战和女排夺冠 看不断层人才和团队的重要性 已阅图标

5 1516 yyj_19762016-8-23 发表 | 最后回复:yyj_19762016-8-24

攻克三大难关,让360度评估成为企业测评利器 已阅图标

1 1757 问道网2016-8-23 发表 | 最后回复:xuzhang19782016-8-24

民营上市公司股权激励报告 attachment

5 3441 xmuacc2011-12-31 发表 | 最后回复:疏云2016-8-23

和致咨询--中国国际航空公司(国航)人力资源共享服务建设案例 已阅图标

0 2136 hezhizixun2016-8-23 发表 | 最后回复:hezhizixun2016-8-23

员工3个月内离职和2年左右离职,有何不同? 已阅图标

3 1646 yyj_19762016-8-22 发表 | 最后回复:yyj_19762016-8-23

中联重科HR咨询项目文件-28M 已阅图标 attachment  ...2

14 4607 wtjb03562010-12-5 发表 | 最后回复:Evelyn01052016-8-22

即便你是千里马,为什么老板没提拔你? 已阅图标

6 1949 yyj_19762016-8-19 发表 | 最后回复:yyj_19762016-8-22

借力绩效考核,带动个人成长 已阅图标

0 1799 xinnongbao2016-8-22 发表 | 最后回复:xinnongbao2016-8-22

怎样留住企业的高层管理人员? 已阅图标 attach_img

2 2698 华恒智信2016-8-11 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-22

如何通过猎头获得高薪好职位 已阅图标

0 1349 高管集中营2016-8-22 发表 | 最后回复:高管集中营2016-8-22

笨手笨脚,那是因为没有想好。 已阅图标 attach_img

1 1306 xintianweng1072016-8-22 发表 | 最后回复:neokrishna2016-8-22

寻找适合自己的学习方式 已阅图标 attach_img

0 1312 xintianweng1072016-8-21 发表 | 最后回复:xintianweng1072016-8-21

企业绩效管理存在问题怎么办? 已阅图标 attach_img

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华为:艰苦奋斗的企业文化 已阅图标 attach_img

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HRBP原版资料分享--某大型地产公司物业HRBP项目 已阅图标 attachment

3 2677 abs123452016-8-15 发表 | 最后回复:benny_mak2016-8-20

hr如何应对求职者提出的过高薪资 已阅图标

2 3656 高管集中营2016-8-18 发表 | 最后回复:benny_mak2016-8-20

世界500强人力资源总监管理笔记(精装珍藏版 第一季) attachment

3 2327 yztx1234567892015-12-2 发表 | 最后回复:happywolf882016-8-19

招人、找人、用人、种人”——横跨2500年转型“秘籍” 已阅图标

0 1348 yyj_19762016-8-19 发表 | 最后回复:yyj_19762016-8-19

360度评估|如何让考评发人自省 已阅图标 attach_img

1 1975 问道网2016-8-10 发表 | 最后回复:xuzhang19782016-8-19

投票 北京地区985高校讲师和西部地区985高校的教授,你选择哪个? 已阅图标 agree

2 1869 forhanxue222015-5-27 发表 | 最后回复:日新少年2016-8-18

不落俗套的招聘JD怎么写? 已阅图标

0 1319 1212廖静2016-8-18 发表 | 最后回复:1212廖静2016-8-18

HR新闻资讯-2016.08.11

1 1393 扁舟一叶2016-8-11 发表 | 最后回复:扁舟一叶2016-8-16

如果不想在35岁惨遭淘汰,你该如何规划人生? 已阅图标  ...2

10 3511 yyj_19762016-8-10 发表 | 最后回复:yyj_19762016-8-16

[求助]人大版《组织行为学》的配套课件 已阅图标 attachment

3 3561 慈眉善目2009-2-1 发表 | 最后回复:献可在笔端2016-8-16

悬赏 求文章,链接如下 已阅图标 - [悬赏 100 个论坛币]

0 1280 lijin-ok2016-8-15 发表 | 最后回复:lijin-ok2016-8-15

老板又对你发脾气了?可能是这个小技能没掌握好! 已阅图标

2 1476 yyj_19762016-8-11 发表 | 最后回复:yyj_19762016-8-15

HR招聘容易进入的误区 已阅图标 agree

0 1470 高管集中营2016-8-15 发表 | 最后回复:高管集中营2016-8-15

【收费下载】实战精品资料,可以直接用的资料 已阅图标 attachment agree

3 2428 samual2016-1-12 发表 | 最后回复:xj123321xj2016-8-15

2015招聘渠道分析 已阅图标 attachment agree

1 1434 rip2016-4-12 发表 | 最后回复:xj123321xj2016-8-15

股权激励培训资料 已阅图标 attachment agree

1 2032 这里的黎明2016-5-3 发表 | 最后回复:xj123321xj2016-8-15

互联网+背景下的招聘五大法宝 已阅图标 attach_img

0 1398 华恒智信2016-8-15 发表 | 最后回复:华恒智信2016-8-15

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27 6308 海陀螺2009-12-30 发表 | 最后回复:h0509152016-8-14

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谈谈“员工离职”这点事:留“人”还是“心”? 已阅图标

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37 11316 ashelyqy2009-8-13 发表 | 最后回复:屿年丶2016-8-10

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改进绩效管理的三步策略 已阅图标 attach_img

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360度评估工作记录 已阅图标

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