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2 2582 批发梦伯汤:2014-11-2 发表 | 最后回复:向日葵的冬眠期2014-11-5

段磊博士为北京大学汇丰商学院人力资源总监班开设“全面绩效管理理论、案例与操作实务 已阅图标

5 2194 汉哲管理咨询:2014-8-30 发表 | 最后回复:向日葵的冬眠期2014-11-5

绩效管理的目标 女生贴

1 1716 LOOPODO:2014-11-4 发表 | 最后回复:向日葵的冬眠期2014-11-5

岗位胜任力模型 已阅图标 attachment

0 1919 向日葵的冬眠期:2014-11-5 发表 | 最后回复:向日葵的冬眠期2014-11-5

【经典】:绩效管理体系方案,免费下,不要钱。 已阅图标 attachment agree  ...2

12 3678 吴下阿谋:2012-10-20 发表 | 最后回复:lizhen13772014-11-4

求助考证方面的事情 已阅图标

1 1657 xhb娟子123:2014-11-3 发表 | 最后回复:rip2014-11-3

第一次发人力资源的贴 新生 有错误的话,欢迎指出。 已阅图标 agree

4 1720 likaandcanji:2014-10-24 发表 | 最后回复:likaandcanji2014-11-1

哈佛案例:董事长暗战CEO(节选) 已阅图标 agree

3 3266 sdtcj:2013-12-5 发表 | 最后回复:尘世猎人2014-11-1

hr如何应对90后熊孩子们的招聘作弊行为 已阅图标

1 1238 骡哪耳多:2014-10-31 发表 | 最后回复:rip2014-11-1

悬赏 (悬赏80论坛币)求物业管理公司的绩效管理体系相关材料,最好PPT版本 已阅图标 - [悬赏 80 个论坛币]

3 1595 mike587609:2014-9-19 发表 | 最后回复:mike5876092014-11-1

WetFeet - Careers in Insurance and Risk Management 已阅图标 - [阅读权限 18]attachment agree

9 562 tigerwolf:2014-9-5 发表 | 最后回复:Enthuse2014-11-1

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薪酬改革如何才能成功 已阅图标 agree

0 1591 9long:2014-10-30 发表 | 最后回复:9long2014-10-30

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1 1499 findshare:2014-10-28 发表 | 最后回复:mlss1232014-10-29

KELLY全球劳动力指数:员工敬业度与人才保留策略 已阅图标 attach_img

1 1997 沙尘:2014-3-19 发表 | 最后回复:xiyufeiyin2014-10-28

人力资源管理的六大模块是??? 已阅图标

3 2065 俏666:2014-10-19 发表 | 最后回复:hnndsimon2014-10-27

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79 16508 estylehr:2009-7-15 发表 | 最后回复:wendyfan2014-10-27

First Break, All the Rule 人力资源 已阅图标 attachment

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93 25234 qiyb:2008-4-24 发表 | 最后回复:zhangjinghaust2014-10-27

北京竞业限制补偿金有哪些规定 已阅图标 agree 女生贴

0 2939 LOOPODO:2014-10-25 发表 | 最后回复:LOOPODO2014-10-25

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拥有核心技术的员工是按照什么原则合法享有公司股份的?怎样确定他的股份比例的? 已阅图标

2 1877 lijialikeyi:2014-10-22 发表 | 最后回复:lijialikeyi2014-10-23

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5 505 tigerwolf:2014-10-20 发表 | 最后回复:fengyg2014-10-22

高效班组团队建设 已阅图标 attachment

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26 6670 shengyuan419:2013-7-11 发表 | 最后回复:aigenbao2014-10-21

高级人力资源管理师(一级)电子书 已阅图标 attachment

7 4521 yoyoskynk:2014-3-9 发表 | 最后回复:aigenbao2014-10-21

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19 4243 LILY1973:2010-2-8 发表 | 最后回复:wangxiaodandan2014-10-21

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1 670 yujiediao:2014-9-18 发表 | 最后回复:yujiexiaowen2014-9-18

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